親戚家孩子大學(xué)畢業(yè)，要來北京工作，讓我?guī)兔φ曳孔�。我在以地鐵站為圓心，十公里為半徑的位置看了多處房源，最終鎖定了兩處房子。其中的一處甚是喜愛，但猶豫后我還是選擇了另一處房源。這處房源的銷售知道后很奇怪的問我為什么，我笑而不語。作為消費(fèi)者我不會(huì)告訴他是因?yàn)樗趲铱捶康臅r(shí)候，用自己的鑰匙打開了別人住著的房間；我也不會(huì)告訴他其他優(yōu)秀的中介會(huì)因?yàn)槲倚⌒〉墓P誤而要求合同重寫。
消費(fèi)者對于企業(yè)的認(rèn)知是不全面的，他會(huì)用局部的認(rèn)知進(jìn)行瞬間的聯(lián)想來洞見管理的真相。消費(fèi)者對于企業(yè)的感知時(shí)間是很短暫的，可能一個(gè)微小的動(dòng)作或是不經(jīng)意的一句話就成為真相乍現(xiàn)的瞬間。
“你的能量--超出你想象”，對于企業(yè)而言，瞬間的印象建立了企業(yè)的品牌也決定了企業(yè)的未來。個(gè)人也同樣如此，在朱自清的散文《背影》中，不善言辭的父親步履蹣跚的邁過月臺(tái)給兒子買橘子的瞬間，成為父愛永恒的詮釋。一個(gè)人在事業(yè)上成功的終極密碼可能就存在于我們司空見慣卻又視而不見的地方，有可能是一次會(huì)議記錄，讓領(lǐng)導(dǎo)看到了你清晰的邏輯與細(xì)致的辦事風(fēng)格；有可能是一次客戶拜訪，預(yù)先的準(zhǔn)備與優(yōu)秀的習(xí)慣讓你獲得了客戶的信任；亦可能是一場年會(huì)的組織，卓越的能力和良好的人際關(guān)系讓你獲得了大家的認(rèn)可。
《30天成為骨干員工》這本書充分展示了職場人走向成功的方法，在無形中繪制了一幅企業(yè)員工成長地圖，指導(dǎo)你前進(jìn)的方向。沒有方法的摸索都是低效的，專業(yè)乘以時(shí)間才能夠產(chǎn)生巨大的價(jià)值。人的成長都是有意識(shí)而為之的，都要經(jīng)歷糾偏、固化、熟練、靈活運(yùn)用的過程，正向的積累才能產(chǎn)生巨大的力量。
正在寫這篇文章的時(shí)候，2014世界杯德國隊(duì)的克洛澤進(jìn)球了。36歲的他在被換上場的2分鐘后，第一次觸球就打進(jìn)了扳平加納隊(duì)的決定性一球，同時(shí)也成為了世界杯進(jìn)球數(shù)的歷史第一人。此時(shí)比他大一歲的羅納爾多已經(jīng)成為了世界杯的官員，比他大一歲的亨利已經(jīng)成為了法國隊(duì)的解說嘉賓，比他大兩歲的范尼也成為了足球教練。他用四屆世界杯的堅(jiān)守贏得了所有人的尊敬，他用36年的堅(jiān)持書寫了綠茵場上不朽的傳奇。
體育即人生，人生也如同賽場，執(zhí)著、堅(jiān)韌的人同樣會(huì)得到上天的眷顧。用職業(yè)化的種子播種未來，當(dāng)有一天時(shí)光融化了歲月，老去了容顏，你一定也會(huì)在人生的歷史長河中書寫自己的傳奇。
